APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
当前位置:首页>事业单位招聘>国企招聘>招聘详情
华夏银行南京分行2022届春季校园招聘简章
来源:今日招聘网 发布时间:2022/4/24 1:25:14 访问:1090

学校首页

本站首页

机构简介

概 况

管理职能

机构设置

院长简介

综合办公室

研究生招生办公室

培养办公室

研究生资助管理中心

学位管理办公室

教育管理办公室

质量管理办公室

党建园地

招生工作

近期热点

招生简章

硕士招生

博士招生

招生宣传

免试推荐

导师简介

政策法规

联系招办

培养工作

管理规章

培养方案

教学管理

学术科研

出国留学

联合培养

学位工作

学位申请

同等学力

论文评审

专业学位

优秀论文

学位授权

导师遴选

导师工作

导师简介

政策法规

管理工作

党团建设

思想教育

规章制度

学籍管理

学生活动

心理健康

研究生会

医疗保险

资助工作

评奖评优

助学贷款

勤工俭学

就业信息

就业信息

相关政策

政策法规

下载专区

常用软件

有关招生工作

有关培养工作

有关学位工作

有关学生工作

综 合

就业信息

就业信息

相关政策

首页就业信息就业信息

华夏银行南京分行2022届春季校园招聘简章

发布日期:2022-02-24浏览次数:10

在改革开放总设计师邓小平的关心支持下,华夏银行于1992年10月在北京成立。1995年3月,实行股份制改造;2003年9月,首次公开发行股票并上市交易(股票代码:600015),成为全国第五家上市银行。目前,华夏银行已在全国122个地级以上城市设立了44家一级分行,79家二级分行,营业网点总数达1022家,形成了“立足经济发达城市,辐射全国”的机构体系。在英国《银行家》杂志发布的“2021年全球银行1000强”榜单中,华夏银行按一级资本排名第51位。“十四五”时期,华夏银行秉承“服务新时代、建设新华夏”主题,以“可持续 更美好”为品牌理念,坚持服务大局、市场导向、战略传承、改革创新、价值创造和扬长补短的原则,以综合金融服务巩固对公业务基础地位,着力提升数字化和零售业务发展新动力,着力打造绿色金融和财富管理发展新特色,着力建设京津冀、长三角、粤港澳区域发展新高地,加快建设成为有特色、有质量、有竞争力的全国性股份制商业银行,实现质量、效益、结构、规模、速度、安全相统一,加快建设成为“大而强”“稳而优”的现代金融集团。

华夏银行南京分行成立于1995年6月,是华夏银行设立的第一家外埠分行,是最早进入江苏的股份制商业银行之一。华夏银行南京分行在总行党委坚强领导下,紧跟国家战略、深耕实体经济、服务百姓民生。目前,华夏银行南京分行已发展成为拥有镇江、南通、徐州、盐城、泰州、扬州、淮安、连云港、宿迁9家二级分行,68家营业机构,率先实现省内设区市机构全覆盖的现代化股份制商业银行区域分行。分行先后荣获“全国金融系统文明建设先进单位”、“全国五一劳动奖状”、“全国精神文明建设先进单位”、“江苏省文明单位标兵”等荣誉称号,连续被评为“江苏省文明单位”,多次荣获中国银行业“十佳好分行”荣誉称号,连续多年监管评级达到“2a”、获得执行人民银行政策“a类银行”评价。

一、招聘范围

知名高等院校2022年应届毕业生,大学本科及以上学历。

1、中华人民共和国境内应届毕业生,2022年8月底前取得毕业证书、学位证书、报到证等材料。

2、境外留学的应届毕业研究生,2021年9月至2022年8月间毕业,2022年8月底前取得相应学历学位。(报到时须取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书)

二、招聘条件

1、遵纪守法、诚实守信、作风正派,具有良好的思想品德,诚信记录良好,无不良记录;

2、具有较强的学习能力和良好的团队协作能力,愿意履行华夏银行员工义务和岗位职责,服从工作分配,能为团队任务的实现付出努力;

3、具备较强的沟通交流能力和书面表达能力;

4、经济类、管理类、法律类、信息科技类、数学统计及其他理工类专业等,条件优秀的应届毕业生可适当放宽专业条件;

5、英语应具备国家六级水平;境外留学人员应提交相应的语言能力证明(雅思、托福等语言能力证明);

6、身心健康,具备与工作相适应的身体条件;

7、符合华夏银行亲属回避要求。

三、工作地点

可在以下区域内选择:南京、镇江、南通、徐州、盐城、泰州、扬州、淮安、连云港、宿迁。

四、招聘岗位及要求

1、管培生计划(对于优秀应届毕业生,具有较大发展潜力的硕士、博士研究生,根据现实表现,结合综合素质及业务发展实际需求,经分行考核选拔产生,作为分行未来管理人员的后备人才,纳入管培生计划)

2、科技类专项人才岗(从事产品开发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才)

3、柜面服务岗(主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、会计业务等相关工作,成长为精通银行运营的业务能手)

4、在报名表中增加了“是否同意调剂”的选项,根据需要安排在其他工作岗位。

5、各个岗位新员工入职后,原则上需在柜面工作不少于一定年限。

五、招聘程序

招聘程序包括网上投递简历报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节。

六、报名方式

1、登陆华夏银行招聘网站校园招聘专栏,选择“华夏银行南京分行2022届校园春季招聘启事”,在线注册并填写个人简历后,选择相应岗位进行在线报名。

2、注册或登陆前程无忧“华夏银行南京分行2022届春季校园招聘”平台网址:http://campus.51job.com/njhxyh2022选择对应岗位投递简历,或手机端扫描下方二维码进行投递简历。

image.png

七、注意事项

1、应聘者应根据系统提示要求进行注册、填报信息、提交简历等。本次网上报名截止时间为2022年4月10日。

2、应聘者应对所填写的内容和提供相关材料的真实性、完整性负责,如提供虚假或不全信息我行有权取消其录用资格,由此导致的一切不利后果由应聘人员本人负责。

3、应聘人员务必保证提供的联系方式(包括e-mail,手机号码等)正确无误,并保持通讯工具畅通。

4、除网上报名外,我行不接受其他形式的报名。

联系人:陈女士、黄女士

联系方式:025-84786657、025-84786653

华夏银行南京分行

2022年2月

版权所有 ? 2007-2017 安徽大学研究生院 all rights reserved 皖icp备020547号后台管理

地址:安徽省合肥市九龙路111号安徽大学磬苑校区办公a楼五楼 邮编:230601 e-mail:yjsy@ahu.edu.cn

版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:浦口人才网"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于浦口人才网,转载请必须注明浦口人才网,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。

top
投递简历
马上投递
个岗位等你来挑选   加入浦口人才网,发现更好的自己